雪奈一笑似乎看透了对方的样子，宇智波纱奈恼怒的缠斗一起......可惜是两对平平无奇，没什么可看的。

“火影大人我来递交两份报告，有一些建议。”千叶拿出厚厚的几摞文件递了过去。

猿飞日斩有些头疼，既高兴又难受，高兴的是学校真的越来越好战斗力、分析能力、生存能力大大增强，炮灰...呃学生也更多了。难受的是报告越来越多，工作的时间更久了......乃至于自己的爱好都要没了，还需要经常看这一堆堆的文件。

“之前没有交上来，是因为给你的触动吗？”猿飞日斩压下心中杂乱想法，看着文件似乎不经意的询问。

“是的，尤其是亲自交战后感觉收获很大，所以我建议一个是延迟部分学生毕业时间增加实战经验，和分享经验，甚至都可以挑选一些忍者的案例前来分享。”千叶对这老头似乎没有了过去的亲密，更加一本正经的样子说道。

猿飞日斩皱皱眉头道“难道让带队老师来不是更好吗？更有经验。”

“我听说过一些，有一些带队老师的确很好，但水平不同，有一些十分粗糙...根本没有考虑过一个学生变成忍者之间的区别。后面是我根据和一些带队老师的交谈经验和自己的总结，我想加一个心理开导老师来加以辅助开导学生或是忍者。”

“心理开导？”猿飞日斩抓住了关键点，疑问道“怎么开导？”

“有些学生是有天赋的，但没有发挥出来，开导好了会大大增强心理，不会在对战时有太多心理负担，所以开导的方式也简单。”

千叶停顿一下思考着继续道“首先是榜样的力量，让他知道真正忍者有哪些伟大之处。二是让他们知道为什么战斗，战斗的必然性，敌人就是坏人不需要考虑太多...我一共想了七条。最后的辅导是找一些成熟些的、好看一些的女性为主比较好，一般不必要说太多，问他的心理状态就好，然后我们在整理出来最适合的办法...”

猿飞日斩心理叹息了一下，道“我会找火影顾问商量一下，还有什么补充吗？”

“一些学生在没有战斗经历前是很难学进去的，所以想要增加战斗经历后再学习时才能体会到更多，运作好了会有非常好的带动效果...”

原本是很讨厌做这些事情，并且讨厌政治，前世甚至认为当官是最恶心的事情没有之一...但现在确在做这种儿，还要虚与蛇委互相不停的试探......

千叶回到办公室笑道“还好没有错过午饭时间......”

“大主席这么忙还吃饭呢？”

千叶伸手揉揉雪奈的头发，雪奈不乐意的晃开脑袋躲闪，似乎什么都没发生过跟着取出便当“好烦，走开！”宇智波纱奈撇嘴。

女人包括女孩子的思维在直男眼里是很奇怪的，作为上辈子的钢铁直男千叶是很有话语权，男人说话是总结、重视结果的思维方式，所以对待男人只要和他讲明白道理，让他明白你是对的就听你的。女人说的话本身不重要，重要的是表达、是过程和她预计的东西、期待上的结果如何，是思维表达区别。

只要弄明白她的期待的是什么，怎么做都不会错，但不明白她们期待什么方向，除非你太优秀或者她太喜欢你了没办法...她只好欺骗一下自己，然后觉得你很好。不然做的多错的多，不做就玩完、莎呦哪啦。

当然被洗脑过多，自己已经迷茫的人，她喜欢你也会放弃你，得按照她被洗脑的逻辑方向才能忽悠...呃，才能暂时在一起，一直她明白自己真正所需要的。或者你能时不时的让她理解内心的需求后才会稳定，当然深说起来有无数技巧......只是女孩子普遍比同龄男生情商高，原则性强的男人就更难理解对方，不懂自然矛盾要多些。

但千叶没有哄人的心思，道“虽然目前没有毕业，但又可能会去执行一些任务了，抓紧时间修炼，注意安全。”

三人经常混在一起，这个混是修炼学习那种。又经常知道千叶的部分作为，提前接收到一消息很正常，俩人互相看了一眼都有点兴奋。日向雪奈道“我们能一起出任务吗？”

“当然...”

只是怎么操作就不必多说了，君不密，则失臣，臣不密，则失身，几事不密则成害。火影还什么都没说，千叶要是大嘴巴说出来首先就会得罪木叶高层。

要做的事儿一定要让部分人理解就好，也一定不能表达出来让人去瞎猜乱理解，不然会害人害己，做成了才会利人利己。

此时木叶的F4齐聚一堂，“这种人就应该交给根，只有根才能调教好...”团藏依旧习惯着争取利益，有枣没枣打三竿再说。

三代火影没有搭理，默默的看着文件，语气淡淡道“根可调教不出这样的人来。”

转寝小春还是有几分见识的继续道“反正不会有什么损失，可以慢慢尝试，必要时可以派遣一些暗部进去协作。”团藏顿时心理有数了，不动声色，你们不说我也有自己的办法，虽然日斩这个老顽固坚决不让插手学校的事情，还容易翻脸。

“他的目的真的全部是为了木叶吗，看起来也是为了他自己。”水户门炎说出了日斩的心声，这个人综合来说不比三代火影差，但没当火影而已。

转寝小春道“我支持，木叶现在正是用人之时，时代如此，需要我们这么做。”

“适当的保护是必须的，想必他也明白，已经很好了...”

猿飞日斩觉得凭借F4的智慧是没问题的，虽然有一些说不清的疑惑，但自己主导就好了，到时候去学校宣布表扬一下足以稳定大局！

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