乡亲们立刻惊到了。
这工资叫低很多?
实际上,这工资确实不高。2006年,全国的平均工资水平在1500左右,一线城市的普通工人的工资接近2000元。
但那可是东南沿海大城市!
在滇省这个贫困省,三马镇这个贫困镇,一个月能有五百块钱的稳定工资,那已经相当叫人羡慕了。
更不用说还有那什么……五险一金呢!
钟韬又说:“工作采用轮休制,会尽可能的保证大家每周都有两天的休息时间,一般的周末也视作工作日,但是在国家节日会有补贴。”
这下乡亲们又沸腾了。
一周休息两天,那不就等于一个月才干二十天?
现在出去工地上当农民工,一天的工钱才五六十,那还得是跑到东南沿海。在他们这个省,就是当农民工,一天累的要死也就四五十块钱,还得是没日没夜的干,那工钱还不一定能拿到手。
相比之下,这家门口一个月大几百的工资,羡慕的叫人把口水流下来了。
不过这么高的工资企业真不会赔吗?
村民们刚冒出这个想法,又迅速的摇头,就凭钟韬那饼卖的火热程度,怎么可能赔钱!再说,钟韬家那么有钱,人家会不懂怎么赚钱嘛!
小韬可真是个好人啊!
这样的工资成本,其实对钟韬来说也不低。
因为五险一金除去个人工资中扣去的那部分外,企业缴纳的比例更高,1000块的到手工资,他实际要支付一千六七百左右。
要省钱的话,在三马镇这样的穷地方,找一个洗碗工甚至一个月只用开到两三百块钱,更何况这年头大部分的小微企业压根不交五险一金。
可低工资就是正确的吗?
并不是!
这个时代,恰恰是无数专家口中发挥我们‘人口红利’的时代,个人的劳动报酬被压的很低,因为他们说‘你不想干有的人愿意干’。
钟韬的目的是带桃源村走向富裕,如果为了获得最大利润压榨村民,这岂不是本末倒置!
钟韬这一番心思大家有没有感受到不好说,但从大家的反响来看,那真是各个奋勇报名,生怕自己慢了一步。
“小韬哥!我能干保洁!让我干保洁吧!”一位六十岁的阿姨挥舞手臂。
“小韬哥,你看看我能不能干服务生啊。”一位四十岁的阿姨冲着钟韬搔首弄姿。
钟韬脸颊微微抽搐,继续道:“大家请安静,今天来呢!是为了给大家做一个简单的登记,登记完了之后,会选择出适合的人才!”
“啥叫适合的人才?”
“就是啊!录用的标准是啥?”
钟韬抬起下巴,自信的说道:“我说谁适合!谁就适合,我的眼光不会有错!”
啊这。
如此装逼的发言把村民都给整沉默了,说实话,这种不清不楚的招聘方式,很难不让人联想到黑幕……但偏偏这是钟韬!
富二代!
药材收购!
大麦饼!
这些给钟韬身上带来了一层财富神话的光环,让大家将信将疑,还是选择了相信钟韬。
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