杨明秋稳住了一批大供应商，又搞定了最难搞的一批中小供应商。至此，供应商的罢工运动就几乎被分散瓦解。

小太阳的核心电商业务迅速恢复，公司瘫痪的业务流重新运转起来。

解决供应商罢工危机这一役，杨明秋立下了汗马功劳。

田总大为欣慰。

HR部门迅速下发集团人事调整通知，正式任命杨明秋为小太阳商务部总监。

杨明秋成为最年轻的集团高管。

不等杨明秋张口，行政部、人事部、it部门的同事已经把曾经秦志东、彭炜舟住过的那间总监办公室收拾腾空，清理干净。把杨明秋的东西搬了进去。

给杨明秋搬家的都是公司新人，年纪像是杨明秋刚上班那会一样大，新人们热情、努力、认真追求着每一个细节，想要表现和出头的样子，也像是杨明秋刚上班那会一样。

杨明秋出去吃了一个午饭，回到公司，自己的物品已经在新办公室里归位。杨明秋再也不需要挤在像是大网吧一样的公共区域和大家一起办公了。

虽然搬到了独门独户的总监办公室，但杨明秋心里没有什么感慨，像是知道自己终有这一天，早早做好了准备一样。

杨明秋觉得，甚至不如第一次来公司办入职，跨入办公室里那一刻的心情激动。

相比这种形式的升级，杨明秋更在意的是薪水的调整。

按照商务总监的级别，杨明秋的薪水+奖金一起算下来，自己的年薪已经接近50万。50万是什么概念？王爱萍在一家小国企里做了一辈子财务工作，一年也赚不到10万块。自己的薪水顶得上5个王爱萍的收入。

杨明秋按照网上的中国各阶级收入分类表对照了一下，自己已经迈入小中产阶级。

这个事实让杨明秋激动不已。

妈呀，老娘现在已经是小富婆！

杨明秋坐在自己的新办公室里，给王爱萍打了一个电话。兴奋地给王爱萍讲了自己当上总监的事。

杨明秋说：“妈，你猜一下我现在年薪可以拿到多少钱？”

杨明秋一开始到上海的时候，王爱萍还隔三差五问杨明秋一个月能拿多钱。担心杨明秋没钱养活不了自己受委屈。自从杨明秋赚钱慢慢多起来，王爱萍也不太问了。

所以王爱萍对杨明秋赚多少钱，心里没概念。但是听着杨明秋的语气，一定是好事情。

王爱萍开始猜：“一个月两万？”

杨明秋提醒王爱萍，猜年薪，一年总和。

王爱萍改口：“二十四万？”

杨明秋说：“不对，继续猜，往上猜。”

王爱萍说：“三十万？”

杨明秋说：“继续！”

王爱萍语气已经开始有点不信：“四十万？”

杨明秋说：“当当当当！四十多万！快五十万！”

王爱萍难以置信说：“杨明秋，你一年赚五十万？”

杨明秋故作谦虚说：“还不到，还不到，四十多。”

王爱萍在电话那头一下高兴的语无伦次，拉高了声音叫起来：“你太有出息啦！你怎么会那么厉害，你真是我们家最大的骄傲！”

看见王爱萍高兴的样子，杨明秋心里有一种成就感。

杨明秋说：“不过我们薪水是每个月扣30%，到年底和奖金一起发。还要完成很高的业绩目标，也不容易。每个月拿的不多，到了年底拿奖金的时候，才是很厚一笔。到时候我拿到钱，带你出国旅行。”

王爱萍行粉底说：“那咱们去美国玩吗！”

杨明秋笑出来，故意怼她：“您这是宰人呐，狮子大开口，一张口就要去美国。”

王爱萍说：“看你说的，你妈是那种人吗？我就是替你高兴，随口说了个美国。去哪里都可以，去不去都可以。你有这个心就好。”

杨明秋笑说：“去去去，带你去美国。”

王爱萍问：“武帅现在能拿多少钱？”

王爱萍印象里，武帅是名牌大学，赚的钱也不少，人也妥帖，对杨明秋好。虽然说家里条件很一般，但是杨明秋和武帅两个孩子品性都很正，上进努力，日子肯定会越过越好。

就看他们俩想留在哪里。如果想留在上海，双方家里出一些力，他们俩自己也努力攒钱，就能在大上海买下房子立足了。

在王爱萍的意识里，买房结婚，还是最正经的路子。

王爱萍的话，问住了杨明秋。

杨明秋还没有把武帅的钱被基金公司卷走、失业在家、熊一花被套路贷失去房子的一系列变故给王爱萍讲，杨明秋不想让王爱萍多想。

杨明秋说：“武帅正在换工作，如果找到新的工作，应该赚的也还不错。”

王爱萍问：“武帅怎么又换工作了？”

杨明秋说：“哎呀你别操心了，大城市里换工作不是很正常吗？现在都是市场化，哪像你们国企，一干就是一辈子。有好的机会就去了呗。”

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