“当今的主要手段有：1、黄金降落伞，这是一个保护公司高管的防御手段。一般规定：解雇公司任何一个高管，解雇一个就需要赔多少钱，而这个数目往往定的是极高。来看具体的案例：

华夏南玻集团的股份比较分散，为了保护起高管利益，就在公司章程的一百三一条设立黄金降落伞。规定：解雇高级管理人员时需进行经济补偿，不错标准不低于被解雇人员上一年度年薪的十倍。”

“2、毒丸计划。这是一个恶心对手的计划，一旦实施，它会让你的公司变得奇毒无比。

具体实施：一旦公司要被收购合并时，旧的股票持有人会瞬间获得新公司的双倍股权。

一般毒丸计划执行，收购方往往都已失败告终。具体案例：

2005年2月盛大收购新浪，在盛大持股10%后，在继续增持就会触发新浪定下的毒丸，以致于收购寸步难行。一直僵持到2006年依旧无法破解毒丸，盛大最终不得抛售17%的新浪股份，以失败告终。”

萧婷停下了，喝了口水继续讲道：“以上这些都是反制恶意收购的手段，但是却不是我提倡的手段，这两种有利有弊。利的不讲，说说弊端。

黄金降落伞不说，这完全是一个保护高管利益的手段，弊端大家一清二楚。说说毒丸计划，现在国际一般认为，毒丸计划不利于公司原股东财富的增加，因为这会减少很多对公司有兴趣的投资方。而且毒丸计划会增加管理成本和费用，还会影响公司的治理评级等等等。”

“而我最提倡就是构筑同盟，就是与一家或者多家公司进行交叉持股，我们可以约定：一方被恶意收购时，另一方立即控股对方，等战斗结束后，再恢复现状。经典的案例是：

2004年8月的华夏信用银行收购岭发证券，当时的岭发证券员工自发出资2.48亿成立吉富创业投资公司联合敖东公司和成大集团守住了岭发66.17%的股份。挫败了华信银行的恶意收购。”

“当然这些手段都不绝对安全，黄金降落伞无非就多付补偿金；毒丸计划可以只控股，不合并，必要时可以不惜代价的持股到51%；交叉控股，可以付出足够的代价直接收购联盟公司。”

“只要可以付出足够的代价，没有什么手段是最安全的。

武林有句话说过，最好的防守就是进攻。要想公司不被恶意收购，那么就要把公司做的足够强大，大到得到一旦收购发起，政府就不得不出面干预的情况。这样的企业就有了一道金身。”

“所以，打铁还需自身硬。让我们共发展，谋未来。一起努力为公司的美好明天添砖加瓦。”

“谢谢！”

鞠躬。

掌声一片，连绵不断。

董事长带着微笑的走向萧婷，双手还拍的啪啪响：“很精彩的一场演讲。”

“谢谢董事长。”萧婷面若常态，一副云淡风轻的样子。

“这次的收购真是要大力谢谢萧助理。”

“您已经谢过了。”萧婷眨眨眼。

“还是要感谢的。你现在可是公司的大功臣，可以骄傲些。”李松和萧婷并排往外走，他的随身秘书是个瘦瘦的中年男子，带着金色眼框的眼镜，斯斯文文。男子一直在前面引路，时不时推开挡路的椅子，或者把本就开着的会议室大门，推的更加开阔。

“听说你这次组织了生物竞赛，是联合双旦大学一起做的吧。”李松语气平和的问道。

“嗯，主要是为了推广集团，提升集团品牌价值。我们集团主营业务是食品加工，举办生物竞赛与集团本身更加契合。”萧婷说的头头是道。

李松连连点头：“很好，我们做产业的，其实都希望品牌价值大于产品本身。你有这样的想法很不错，不亏是喝了洋墨水，从高盛出来的高级人才。”

“职责所在，不敢居功。”萧婷语气平淡。

李松转头，目光紧盯的看向萧婷，片刻说道：“不知道萧助理有没有给自己加加担子的想法？”说着呵呵一笑，“不是有句话说的好嘛，能力越大，责任越大。萧助理你现在屈居助理确实有些屈才了，想不想再进一步。”

萧婷思考一会，抬头望向李松的眼睛，双目对视：“您说的是福宝饮料有限公司吗？”

丽华集团是一家国内的食品巨头，旗下有一系列围绕食品方面的上下游公司，从原材料生产、到加工、销售都有涉及。

福宝饮料有限公司是丽华集团的全资子公司，公司旗下只有一款产品，福宝能量饮料，听说在东三省卖的不错。

可是这个不错是年年补贴供应商得到的，现在福宝公司的状况是产品销路打不开，公司持续亏损，产品又得不到消费者认可。

当初萧婷看到这个报告时给出的解答方案是：换帅。福宝公司偏离集团，公司高层层层卡要，上位者只想着往自己口袋里装，下位着也是吃里扒外。

最离奇的是，听说公司管销售的副总组织一群销售合伙开了家饮料公司，用公司的钱来补贴他们自己。都是一群老鼠。

那公司问题太大，萧婷其实不想接手，麻烦。

“董事会已经决定了，哪怕是把整个福宝清个干净，只留个壳都行。”李松抬起右手，温柔的拍了下萧婷的肩膀，“只要你愿意去，集团会全力支持你，遣散，重组都可以。只要能让福宝起死回生，你的一切手段集团都支持。”

“重组到不用，福宝的情况我知道。管理层是烂透了，但是底层还是心向公司的。重病得下猛药，一般的手段肯定不能立刻见效。”

李松眼睛一亮：“哦！你还真有办法，快！说来听听。”

“首先，生产销售分离。单独组建一家销售公司由我亲自负责销售，人员全部重新选任。

以后福宝公司只负责生产，架构重组精简，一切以生产为主。

二、产品多样化，现在能量饮料市场以红牛一家独大，想要追赶很难，这就需要走偏招。

针对南北方的口味差异开发出两款功能饮料，买媒体板块，买水军。打爱国牌，然后用这两款饮料玩对立政策，相互竞争。利用地域竞争和爱国情怀来影响消费者。这需要大量资金来买通媒体，而且要保持热度时间够长。

三、品牌定位明确化，两款饮料塑造两个不同的独立品牌类型。广告营销方案也要不同，一款是游戏竞技类，针对的是网络游戏爱好者和学生人群。广告投放目标是，所有的竞技游戏比赛项目和网吧，或者校园。

另一款是活力性，针对人群是体育爱好者和熬夜的上班族、小资类型。广告投放目标是，体育赛事和电视平台，或者主流网站。

目标是达到两款产品的目标人群相互鄙视，对立。

四、服务升级，组建两只专业福宝大队，用于产品的售后服务和活跃于各个公益活动现场。目的是持续营销福宝产品，两只大队要按照竞争的原则，互相竞争，甚至还可以互相攻击对方。持续保持热度。”

“很好很全面。”李松沉思一会，满意的点头。

“这些都是建立在大量资金上的。”萧婷不为所动。

“我说过集团会全力支持你。资金方面放心，管够。”李松呵呵大笑道。

“福宝的情况我以前看过，齐放主任以前就是主管生产的，口碑不错。以后可以让他统管福宝的生产。

销售公司我会在一个月内组建完成，争取在年底把两款饮料推出市场。”

“那我以后该叫你萧总了。只要你能让福宝再造辉煌，我会在董事会上提议你为新增董事，到时相应的股权也会有。”李松再一次拍了拍萧婷的肩膀，“好好干，我相信你的能力。”

“那我就应下这个任务了。”萧婷重重点头。

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