关于杨静提出的问题，于小强早就已经计划好了。

说到底，芯片还是设计的难度更大一些，生产上只要工艺准，有设备，员工们的技术跟得上，大不了多封装几次，一样能够流片成功。

杨俊告诉于小强，14纳米芯片很快就出来，让于小强一下子精神大振。

不得不说这一次已经攻克了太久的难关，是公司有史以来最久，最难投入最大的一次。

当然，于小强也明白，摩尔定律越到后面，攻克的难度也就越大，技术创新的难度也越高，技术含量越复杂。

芯片里面集成的各种元器件更多，所以想要突破也就更难。

不过好处是越到后面，陪着玩儿的厂家越少，一旦弄出来，前景也很广阔，利润也是非常的可观。

因此就算投入再多也值得，当然还有一点是为了抓到核心技术，不让自己被别人卡脖子。

再难，投入再多也一定要搞下去。

“老大，我们的现在还往后面弄吗？”杨静想了想，望周某人笑到，她不是不想弄，作为研发部的老大，他清楚冤枉后面难度系数越高，投入的时间，人力物力财力也会更多。

而风险也就越大，能不能成功谁也不敢保证，所以她才这样问。

“搞怎么不搞，放心，有我们那么好的技术积累，有那么多兢兢业业的研发人员，我相信我们一定能突破技术的极限，从14纳米到七纳米，再到五纳米，三纳米，我们一定要不顾一切的闯下去，要对自己有信心，同时要对公司的投入有信心。

别人能行，我们也一定能行。”

于小强挥起拳头重重的一拳炸在台上，连台上的咖啡杯都蹦蹦的跳了两下。

杨静皱了皱眉，好看的脸上有些抑郁，又故意在某人面前扭捏一下小蛮腰，展示了自己性感迷人的好身材。

然后嫣然一笑，突然话风一转，问道：“老大。这几年我为公司付出的多不多？”

“当然多啦，如果说你是为公司服务处的第二，没人敢说是第一，这一点不光是我，连公司所有人员都有目共睹，所以这回14纳米的芯片出来，我要跟你们中奖。”

于小强知道杨静这样说，显然是要向自己请功，毕竟那么辛苦的付出加上女孩子嘛，他们都喜欢的好处。

这回冲破了那么大的技术难关，其实就是杨静不说，于小强也会跟他们中奖的。

他对公司的有工资人员从来都会有奖，而且是中奖。

于小强是明白重奖之下必有勇夫这句话。研发人员那么大的压力，日以继日的工作，他们为了什么？

除了公司的荣誉，更多的也想让公司发展的好，然后自己多拿点钱。

让全家过上好日子，过上幸福安宁的生活，是每个人最基本的，也是最质朴的愿望。

于小强清楚周围老板除了要实现自己的愿望，还有帮助员工们实现他们最简单的愿望。

只有大家的愿望都实现了，才能形成一个良性循环，公司才有凝聚力。

员工们才有精神，也才有冲劲去工作。

工资发展的好不好，跟员工们的收入其实是成正比的，公司发展的好，员工们的收入就多，相反公司发展的不行。员工们的待遇自然就很差。

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